Os 5 Melhores Livros para Formação de Líderes de Sucesso!

13 de setembro de 2021
Autor: Redator CR BASSO - Categoria: Blog, Liderança
os 5 melhores livros para formação de líderes de sucesso

Confira os maiores ensinamentos sobre liderança da atualidade e aprenda a aperfeiçoar as habilidades que caracterizam um líder de excelência.

Como se tornar um líder de sucesso? Inúmeros profissionais buscam persistentemente encontrar a resposta para esta pergunta, visto que a liderança eficaz impacta positivamente no desempenho, comportamento e produtividade dos subordinados.

O bom líder é aquele que consegue resultados excepcionais para a organização, através da performance, crescimento e desenvolvimento dos pontos fortes de sua equipe.

Dessa forma, é de suma importância que o líder saiba gerir pessoas e criar um ambiente de engajamento, ensinando novas complexidades para que elas obtenham um aprendizado concreto.

Além disso, para ser um líder bem-sucedido neste momento de tantas mudanças no cenário mundial, é imprescindível aprimorar o autoconhecimento, a adaptabilidade, a ambiguidade e a atitude.

Segundo Warren Bennis, pioneiro no campo contemporâneo dos estudos sobre liderança, “O mito da liderança mais perigoso é que os líderes nascem assim – que existe um fator genético para a liderança. Isso é um absurdo; na verdade, a verdade é o oposto. Os líderes são feitos, em vez de nascidos”.

Isso significa que a liderança não é um talento inato, mas sim uma habilidade que pode ser desenvolvida, por isso, elaboramos neste artigo uma lista com 5 grandes indicações de livros voltados para a formação de líderes de sucesso, dos quais você confere a seguir!

1. A Coragem Para Liderar – Brené Brown

O líder é o profissional que sabe assumir a responsabilidade de encontrar potencial em pessoas e processos, e que tem a coragem de desenvolver esse potencial. Esta é a premissa do best-seller do New York Times e Wall Street Journal, “A Coragem Para Liderar”.

Escrito por Brené Brown, professora e pesquisadora, há duas décadas, sobre a coragem, a vulnerabilidade, a vergonha e a empatia no contexto organizacional, o livro revela-se, ao longo de suas páginas, um verdadeiro manual para o desenvolvimento de líderes corajosos.

A célebre autora conduz os seus leitores a uma jornada do autoconhecimento, permitindo-os ter a coragem para lidar de forma efetiva e humana com o grande desafio dos tempos atuais, que é a liderança.

A partir de estudos realizados com líderes e equipes ao redor do mundo, Brown reúne exemplos da vida real a fim de destacar a necessidade de maior confiança, autenticidade, empatia e cuidado dentro das organizações e locais de trabalho, revelando o poder da compaixão e autoconfiança na carreira de um líder.

2. Aprenda Liderança com La Casa de Papel – Angela Miguel

La Casa de Papel é uma das séries mais assistidas da Netflix, que já quebrou recordes de audiência ao narrar o maior roubo já registrado à Casa da Moeda espanhola, executado por uma equipe que conta com integrantes chave para o sucesso da operação.

Assim, esta é, acima de tudo, uma obra sobre liderança e, em vista disso, falaremos mais a fundo sobre o livro “Aprenda Liderança com La Casa de Papel”, no qual a Mestra em Processos Comunicacionais, Angela Miguel, que também é aficionada por cinema, faz uma extensa análise dos padrões comportamentais de cada personagem da série.

Tendo como base as decisões tomadas pelos destemidos assaltantes, a autora oferece lições valiosas sobre liderança com propósito, autocontrole para saber lidar com os desafios de gestão, planejamento, recrutamento e seleção de membros para a construção de uma equipe de sucesso, negociação, e muito mais.

Por meio dessa leitura, é possível aprender a se tornar um verdadeiro líder de forma divertida e prática, inspirando-se nas peculiaridades das diferentes personalidades que compõem a aclamada série para alcançar os resultados pretendidos frente aos liderados.

3. O Monge e o Executivo – James C. Hunter

Palestrante na área de liderança organizacional e consultor-chefe da J. D. Associados, empresa do ramo de consultoria em Recursos Humanos e treinamentos para líderes, James C. Hunter transformou os seus mais de 20 anos de experiência em um clássico da literatura no que se refere à liderança.

Seu livro, “O Monge e o Executivo”, que vendeu mais de 4 milhões de cópias somente no Brasil, reflete sobre as formas modernas da liderança e da gestão de pessoas, através de uma narrativa ficcional permeada por debates fundamentados na essência da liderança.

No decorrer da história, o autor extrai inúmeros ensinamentos que tratam das características do líder servil – paciência, bondade, humildade, respeito, generosidade, perdão, honestidade e compromisso – fazendo um comparativo entre poder e autoridade, bem como entre o velho e novo paradigma da liderança.

É importante frisar que, embora o foco da narrativa seja explanar sobre o tema deste artigo, a obra não se restringe ao âmbito empresarial, pois as discussões de Hunter mostram a necessidade de ser um bom líder em várias profissões e setores da vida.

4. Os Primeiros 90 Dias – Michael Watkins

Ao ser promovido a líder, o profissional se depara com as incertezas, dúvidas, perigos e oportunidades que uma nova função acarreta, e os três meses iniciais dessa transição são fundamentais para que ele possa mostrar aos superiores e às equipes do que é capaz.

Dado isso, a nossa quarta recomendação de leitura é o best-seller internacional “Os Primeiros 90 Dias”, que foi escrito pelo especialista em transições de liderança, Michael Watkins, também eleito um dos pensadores empresariais mais influentes do mundo.

Neste livro, o autor expõe excelentes insights e traça estratégias para ajudar a estruturar os primeiros 90 dias em uma nova posição de liderança e acelerar a transição de carreira, além de ressaltar armadilhas que podem ser detratoras do sucesso e de bons resultados.

Para que os seus leitores saibam como entregar valor, ser respeitado e, principalmente, sentir satisfação no novo desafio, Watkins aborda 10 pontos que devem ser analisados e acompanhados de perto pelo novo líder, dos quais evidenciam como acelerar o aprendizado, garantir ganhos iniciais, e assim por diante.

5. As 21 Irrefutáveis Leis da Liderança – John C. Maxwell

Existem determinadas leis cuja prática é fundamental para o êxito de qualquer líder e de todo profissional que pretende assumir uma posição de liderança, e foi pensando nisso que John Maxwell escreveu o seu best-sellerAs 21 Irrefutáveis Leis da Liderança”, o qual já soma mais de 12 milhões de exemplares vendidos.

Maxwell é uma das maiores autoridades mundiais em liderança, já treinou milhões de pessoas, escreveu mais de 50 livros, e este traduz, brilhantemente, sua vasta bagagem em formar líderes de excelência, pois cada lei é descrita conforme as histórias pessoais do autor.

A obra faz a ponte entre as teorias de liderança e sua aplicação no mundo real, fundamentando suas leis também em esboços biográficos de alguns dos maiores líderes da história, a fim de esclarecer como um líder pensa, age e inspira pessoas ao seu redor.

Portanto, essa leitura é uma verdadeira experiência do aprendizado, onde cada lei  irrefutável contribui para o desenvolvimento de técnicas e práticas de liderança, além de ser uma ferramenta única para a formação de novos líderes.

Concluindo

A liderança está ao alcance de todos os profissionais que buscam o verdadeiro conhecimento e o aprimoramento em boas práticas de gestão.

Valorização do capital humano, esforço genuíno e autodiagnóstico gerencial são alguns dos pilares da liderança que constituem as lições dos grandes livros recomendados neste artigo.

Esperamos que, a partir deles, você possa vencer os desafios do universo empresarial e seja capaz de liderar com maestria, sempre movido pelo desejo de fazer a diferença perante sua equipe!

Este post foi produzido pela equipe do PocketBook4You, uma plataforma que oferece centenas de resumos de livros dos maiores autores e best-sellers da atualidade, e tem como principal missão levar conhecimento diversificado que se encaixa no dia a dia de cada um dos seus usuários, ao redor do Brasil e do mundo!


Autor: Redator CR BASSO - Categoria: Blog, Liderança

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