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Ser gestor técnico não é suficiente. Sua empresa precisa de líderes completos.
Muitos gestores sabem do negócio, mas não sabem lidar com pessoas. E isso custa caro. O desempenho da equipe está diretamente ligado à capacidade do líder de inspirar, medir, comunicar e desenvolver.
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EXCELÊNCIA TÉCNICA NÃO É LIDERANÇA
Ser bom tecnicamente não garante que o gestor entregue resultados sustentáveis. O problema é que muitos líderes não foram preparados para lidar com gente — não sabem dar feedback, não leem o clima organizacional e não praticam a cultura da empresa.
Resultado?
🔸 Equipes desmotivadas
🔸 Alta rotatividade
🔸 Baixa produtividade
🔸 Ambiente tóxico e ineficiente
LIDERANÇA É MÉTODO, NÃO IMPROVISO
Este curso prepara gestores para assumirem seu papel como líderes de verdade — que orientam, inspiram, desenvolvem e entregam resultados. Eles aprenderão a adaptar seu estilo à maturidade da equipe, usar indicadores com inteligência e dominar técnicas de gestão de pessoas com base em clima, desempenho e cultura organizacional.
Benefícios para a empresa:
✔️ Líderes alinhados à estratégia e cultura da organização
✔️ Feedbacks mais eficazes e comunicação assertiva
✔️ Mais engajamento, menos turnover
✔️ Aumento na performance e clima mais saudável
✔️ Decisões orientadas por dados e indicadores
Algumas das empresas que confiam em nós:
Um treinamento que se adapta à sua empresa – e não o contrário
Cada empresa tem desafios únicos. Por isso, personalizamos o curso para que ele atenda exatamente às necessidades da sua equipe, garantindo um aprendizado prático e aplicável à sua realidade.
- Entendemos o cenário da sua equipe, seus desafios e expectativas para o treinamento.
- Adaptamos os temas abordados, garantindo que os exemplos e exercícios sejam relevantes para o seu dia a dia.
- Personalizamos dinâmicas e cases para que reflitam situações reais da sua empresa.
- Oferecemos suporte para garantir que os conceitos aprendidos sejam aplicados na prática.
Treinamentos corporativos nos formatos:
Presenciais
Um de nossos especialistas vai até sua empresa para ministrar o treinamento, proporcionando maior interação e aprendizado prático.
Online ao VIVO
Realizado via plataforma digital, com interação em tempo real, permitindo a participação de equipes de diferentes localidades sem deslocamento.
Híbridos
Uma combinação entre encontros presenciais e online, garantindo o melhor dos dois formatos para um aprendizado flexível e eficiente.
Como funciona o
nosso curso:
O treinamento ser realizado de forma presencial ou online, conforme a necessidade da empresa. Combinando teoria e prática, os participantes terão acesso a estudos de caso, simulações de feedback e oficinas interativas. Na modalidade in company, o curso pode ser personalizado para utilizar o modelo de avaliação da própria empresa, tornando o aprendizado mais aplicável à realidade organizacional.
Vamos criar JUNTOS uma EXPERIÊNCIA INCRÍVEL de aprendizagem?
A primeira ação dessa parceria, parte do seu lado. Precisamos que você nos conte quais são suas necessidades atuais e onde você quer chegar ao fim do treinamento. Vamos nessa?
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MÉTODO PEAK: Uma abordagem exclusiva da CR BASSO para o desenvolvimento corporativo.
O QUE É O MÉTODO PEAK?
Uma metodologia que transforma a maneira de desenvolver talentos nas corporações.
O Método PEAK é baseado em quatro pilares que se aplicam a processos eficazes no desenvolvimento profissional. Ele fornece uma estrutura sólida que guia a estrutura do aprendizado e a aplicação prática, garantindo que nossos treinandos não apenas absorvam o conteúdo, mas implementem-no de maneira eficaz.
DIAGRAMA DOS 4 PILARES
PLANEJAMENTO
Nosso planejamento vai além do óbvio, identificando necessidades reais e oportunidades de crescimento
EXECUÇÃO
Cada detalhe na execução reflete anos de expertise CR BASSO
APRIMORAMENTO
Potencializamos a autoconfiança e inspiramos ações transformadoras.
KNOW-HOW
Nossa expertise faz a diferença na entrega de resultados concretos
Transforme sua organização com
o Método PEAK
93% DE SATISFAÇÃO
Entre os participantes dos nossos treinamentos.
08 ANOS
Melhor Avaliada no segmento Consultoria de Treinamento.
17 ANOS
Entre os Melhores Fornecedores
para RH no país.
Quem somos
Somos uma empresa apaixonada por educação corporativa. Nestes mais de 28 anos colecionamos muitos amigos, construímos parcerias, desenvolvemos e lançamos novos produtos e especialmente, contribuímos através de nosso trabalho, para aprimorar a capacitação e elevar o desempenho de mais de 88 mil profissionais, desde executivos a demais cargos na hierarquia organizacional.
Perguntas Frequentes sobre o Curso de Liderança para Gestores
O que vou aprender no curso de Liderança para Gestores?
Você aprenderá a assumir o papel de líder, adaptando seu estilo à maturidade da equipe. O curso ensina a dominar técnicas de gestão de pessoas com base em clima, desempenho e cultura organizacional, a usar indicadores de forma inteligente e a praticar comunicação assertiva e feedbacks eficazes, transformando gestores técnicos em líderes completos.
Para quem esse curso é indicado?
O programa é essencial para gestores, coordenadores e profissionais técnicos que foram promovidos e precisam desenvolver habilidades de liderança de pessoas. É fundamental para empresas que buscam corrigir problemas como alta rotatividade, baixa produtividade e equipes desmotivadas, causados por líderes despreparados para lidar com “gente”.
O curso é prático ou apenas teórico?
O curso é altamente prático e enfatiza que “Liderança é Método, Não Improviso“. A metodologia inclui estudos de caso, simulações de feedback e oficinas interativas, preparando o gestor para aplicar imediatamente técnicas de gestão de pessoas e de resultados no dia a dia da organização.
Posso customizar o curso para a minha realidade?
Sim. Para os cursos in company, trabalhamos com customização total do conteúdo, metodologia e carga horária para atender a necessidade de cada empresa, garantindo um aprendizado prático e altamente aplicável à sua realidade.
Qual o retorno do investimento nesse curso?
O retorno é ter líderes alinhados à estratégia e cultura da organização, o que resulta em feedbacks mais eficazes, comunicação assertiva, aumento na performance, mais engajamento e menos turnover. O curso transforma um ambiente tóxico e ineficiente em um clima organizacional mais saudável.
Existe certificado de conclusão?
Sim. Ao final do curso, os participantes recebem um Certificado de Conclusão CR BASSO, reconhecido no mercado corporativo.
Quais são os formatos disponíveis para o treinamento in company?
Oferecemos o treinamento in company nos formatos Presencial (o especialista vai até sua empresa), Online ao Vivo (via plataforma digital com interação em tempo real) e Híbrido (uma combinação dos dois formatos), adaptando a modalidade que melhor se ajusta à logística da sua empresa.
Quer falar conosco? Entre em contato.
Caso precise de qualquer ajuda ou tenha qualquer dúvida, nos envie uma mensagem pelo formulário ou pelos contatos abaixo.
- (11) 5591-3000
- atendimento@crbasso.com.br
- Av Francisco Prestes Maia - SBC
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