Treinamento In Company · exclusivo para empresas

Treinamento de Formação de Auditores Internos ISO 9001:2015

Para empresas que desejam desenvolver profissionais preparados para participar de auditorias internas do Sistema de Gestão da Qualidade com método, critérios e registros mais consistentes.

Uma auditoria interna exige mais do que conhecer os requisitos da norma. O auditor precisa planejar, buscar evidências, formular perguntas, registrar não conformidades e apresentar resultados de forma adequada. O treinamento conecta a visão geral da ISO 9001:2015 às etapas práticas da auditoria interna.

Alinhamento prévio com nossa equipe sem custo adicional
30
anos de educação
corporativa
+100 mil
profissionais capacitados
9,39
nota média de reação
dos participantes (0 a 10)
17 anos
entre os 100 Melhores
Fornecedores para RH

O Treinamento de Formação de Auditores Internos ISO 9001:2015 da CR BASSO é realizado In Company, em uma turma exclusiva para a sua empresa, com carga horária de 16 horas. O programa aborda os sete princípios da gestão da qualidade, uma visão geral da ISO 9001:2015 e as etapas da auditoria interna, incluindo planejamento, preparação, reunião de abertura, técnicas de questionamento, condução, revisão, reunião de fechamento, acompanhamento, responsabilidades do auditor e exercícios práticos.

Trilha da auditoria interna

Uma auditoria consistente começa antes da reunião de abertura e continua depois do fechamento.

O programa organiza a atuação do auditor como um processo, conectando preparação, coleta de evidências, registros e comunicação dos resultados.

01

Planejamento

Definição e organização prévia da auditoria e das atividades que serão realizadas.

02

Preparação

Estruturação do trabalho do auditor antes do início da atividade em campo.

03

Abertura

Reunião inicial e alinhamento do processo de auditoria com os envolvidos.

04

Evidências

Técnicas de questionamento e condução apoiam a busca de informações e evidências.

05

Fechamento

Revisão da auditoria, consolidação dos registros e reunião de fechamento.

06

Acompanhamento

O processo inclui acompanhamento após a realização e comunicação dos resultados.

Evidências

Buscar com método

Um dos objetivos do programa é desenvolver uma abordagem adequada para a busca de evidências durante a auditoria.

Não conformidades

Registrar com clareza

O treinamento orienta boas práticas para a descrição de não conformidades e a formalização de registros de auditoria.

Resultados

Apresentar ao público envolvido

O programa também busca desenvolver habilidades para apresentação dos resultados às pessoas envolvidas no processo.

O conteúdo combina norma e técnica de auditoria. Além da visão geral dos requisitos da ISO 9001:2015, o programa inclui requisitos e responsabilidades do auditor e da equipe, além de exercícios práticos.

O que a equipe desenvolve

Conhecimentos e práticas para participar de auditorias internas do Sistema de Gestão da Qualidade.

O conteúdo reúne princípios da qualidade, visão geral da norma e técnicas para planejar, conduzir e registrar auditorias internas.

Princípios da gestão da qualidade

A equipe revisa os sete princípios que sustentam a gestão da qualidade e ajudam a contextualizar a auditoria.

Visão geral da ISO 9001:2015

O programa percorre estrutura, conceitos, uso e aplicação da norma, do contexto da organização à melhoria.

Planejamento e preparação

Os participantes trabalham as etapas que antecedem a realização da auditoria e organizam sua execução.

Condução e questionamento

Reunião de abertura, técnicas de questionamento e condução fazem parte da atuação prática do auditor.

Não conformidades e registros

O treinamento orienta a descrição de não conformidades e a formalização dos registros produzidos durante a auditoria.

Fechamento e acompanhamento

Revisão, reunião de fechamento, apresentação dos resultados e acompanhamento completam a visão do processo.

Empresas que já capacitaram suas equipes com a CR BASSO

HapvidaEurofarmaHondaNiveaModecLeroy MerlinLegrandMarfrigAurora

Como funciona o In Company

A empresa contrata uma turma exclusiva para desenvolver profissionais que atuam ou irão atuar em auditorias internas.

  1. 01

    Alinhamento

    RH, T&D, Qualidade ou a área responsável apresenta o perfil dos participantes, a experiência da equipe com o SGQ e o contexto das auditorias internas.

  2. 02

    Contextualização

    A condução dos exemplos e exercícios pode considerar o perfil da turma, respeitando a estrutura e os objetivos do programa oficial.

  3. 03

    Treinamento

    A CR BASSO conduz o treinamento exclusivamente para os colaboradores da empresa, combinando visão geral da norma, técnicas de auditoria e responsabilidades.

  4. 04

    Exercícios

    Exercícios em sala reforçam a assimilação dos conhecimentos e permitem praticar os conceitos abordados durante o treinamento.

Formatos para a empresa

A turma In Company pode ser realizada conforme a logística da organização.

Presencial

Na sua empresa

A turma exclusiva participa presencialmente na unidade definida pela contratante, favorecendo discussões e exercícios relacionados às técnicas de auditoria.

Híbrido

Combinação conforme o projeto

O projeto pode combinar momentos presenciais e online quando essa composição fizer sentido para a logística e a distribuição dos participantes.

Por que a CR BASSO

Experiência em educação corporativa para desenvolver profissionais de qualidade, processos e sistemas de gestão.

30 anos
de atuação em educação corporativa e desenvolvimento profissional
+100 mil
profissionais capacitados ao longo da trajetória da CR BASSO
9,39
nota média histórica de reação dos participantes, em escala de 0 a 10
17 anos
entre os 100 Melhores Fornecedores para RH

Quer conhecer melhor a trajetória, as avaliações e os indicadores da CR BASSO? Conheça todos os nossos números na página Por que a CR BASSO →

Perguntas frequentes

O que as empresas costumam perguntar antes de contratar este treinamento.

Para quem é indicado o treinamento de Formação de Auditores Internos ISO 9001:2015?

O programa é indicado para profissionais da qualidade que já atuam ou irão atuar em auditorias do Sistema de Gestão da Qualidade, além de analistas, técnicos e gestores interessados em técnicas de auditoria.

Qual é a carga horária do treinamento?

A carga horária de referência do programa oficial é de 16 horas.

O treinamento revisa os requisitos da ISO 9001:2015?

Sim. O programa apresenta uma visão geral da estrutura, dos conceitos, do uso e da aplicação da ISO 9001:2015, incluindo contexto, liderança, planejamento, apoio, operação, avaliação de desempenho e melhoria.

Quais etapas da auditoria interna são trabalhadas?

O conteúdo inclui planejamento, preparação, reunião de abertura, técnicas de questionamento, condução da auditoria, revisão, reunião de fechamento e acompanhamento.

O programa aborda descrição de não conformidades?

Sim. Um dos objetivos é orientar os participantes sobre boas práticas para descrever não conformidades e formalizar registros de auditoria.

O treinamento trabalha busca de evidências?

Sim. O programa tem como objetivo desenvolver uma abordagem adequada para a busca de evidências durante a auditoria.

Há exercícios práticos?

Sim. A metodologia oficial prevê desenvolvimento de exercícios em sala para melhor assimilação do conhecimento apresentado.

Contrate para a sua empresa

Sua equipe precisa formar ou preparar auditores internos para o Sistema de Gestão da Qualidade?

Conte o perfil dos colaboradores, a quantidade estimada e quais pontos exigem maior desenvolvimento: requisitos da norma, planejamento, técnicas de questionamento, busca de evidências, registros de não conformidades, reunião de fechamento ou apresentação dos resultados. Nossa equipe poderá preparar uma proposta In Company.

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